事業承継支援


事業承継は「株や経営権を引き継ぐ作業」ではありません。

会社がこれからも発展し続けるために、未来を託すプロジェクト です。

私たちは、税務・経営・人の視点から、承継がスムーズに進むよう伴走支援を行います。



よくあるご不安
✔ いつ、どのタイミングで進めれば良い? ✔ 家族や社内の調整が難しい… ✔ 税務や株価のことが不安 ✔ 後継者が育っていない気がする ✔ 何を“残し”、何を“変える”べきか分からない


POINT 01 守ることと、変えること
POINT 02 私たちの考え


私たちが支援すること

01 承継スケジュールと全体設計

やるべきことを整理し、「いつ・誰が・何をするか」 を明確にします。

• 年次スケジュール
• 財務・税務の準備
• 人と組織の移行
• 社長交代のタイミング

02 株価評価・税務・特例制度

税務面の安心がなければ、承継は前に進みません。

• 自社株評価
• 贈与・相続の検討
• 特例事業承継税制の必要性判断
• シミュレーション
• 遺言書作成支援

03 後継者育成

事業承継は「引き継ぐ」だけではなく、引き継いだ後に結果が出ること が大切です。

• 経営数字の理解
• 資金繰り・投資判断
• 経営者としての心構え
• 組織づくり・人材マネジメント

04 親子・社内の“感情の橋渡し”

事業承継でもっとも難しいのは、人の気持ちの調整です。

私たちは間に入り、

• 互いの想いを整理
• 大切にしてきたことの共有
• 未来への期待と役割の明確化

を行います。

親子だからこそ言えない言葉も、第三者が入ることで整理できます。




未来を託し未来をつくる。 それが事業承継です。
未来を託し未来をつくる。 それが事業承継です。